Azubi-Trainings
Raus aus der ­Komfortzone ­- rein ins ­Lernabenteuer!

Zukunftsorientierte Unternehmen engagieren sich immer stärker in der Ausbildung. Auf der einen Seite ist es eine Herzensangelegenheit, jungen Menschen berufliche Perspektiven zu eröffnen. Auf der anderen Seite ist es der beste Weg, den Fachkräftebedarf für das eigene Unternehmen zu sichern.
Beides zusammen steht für viel Engagement in bestmögliche Ausbildung bei allen Beteiligten.

Wir unterstützen Unternehmen seit über 20 Jahren erfolgreich dabei, ihre Ausbildung  "noch ein bisschen besser" zu machen:
Das erreichen wir mit individuellen Konzepten, die den Einstieg ins Berufsleben lebendiger gestalten und die Auszubildenden durch die gesamte Ausbildung begleiten.

Erlebe und Lerne! ist dabei unser Credo. Raus aus der Komfortzone - rein ins Lernabenteuer. Egal, ob bei der ersten Präsentation mit Videofeedback, beim systematischen bearbeiten eines komplexen Lernprojektes wie unserer Riesenkugelbahn, bei einer Fahrt mit dem selbstgebauten Floß als erstem Teamerfolg. Immer geht es darum, die eigenen Stärken weiter zu entwickeln und Entwicklungspotenziale zu erkennen. Für persönliches Wachstum und kompetentes Handeln im Job.


 
 


Unsere Trainings im Überblick:

Das Azubi Kick-Off

Im Kick-Off für Auszubildende vermitteln wir grundlegendes Wissen rund um die Ausbildung, sodass ein optimales Onboarding in Ihr Unternehmen ermöglicht wird.

Unsere stark erlebnispädagogisch orientierte Methodik begünstigt das zwanglose Kennenlernen der Auszubildenden untereinander. 

 

> Ab 15 Personen > 85,- € pro Person zzgl. MwSt. > Ausführliche Beschreibung

Das Azubi Kick-Off

Im Kick-Off für Auszubildende vermitteln wir grundlegendes Wissen rund um die Ausbildung, sodass ein optimales Onboarding in Ihr Unternehmen ermöglicht wird.

Unsere stark erlebnispädagogisch orientierte Methodik begünstigt das zwanglose Kennenlernen der Auszubildenden untereinander. 

 

> Ab 15 Personen > 85,- € pro Person zzgl. MwSt. > Ausführliche Beschreibung

Mehr Team-Power

Wir stärken die Teamfähigkeit der Auszubildenden.

In Übungssequenzen lernen die Azubis die Facetten des Teamalltrags kennen und einschätzen und bekommen Feedback zu Ihren eigenen Stärken und Entwicklungspotenzialen - für ein erfolgreiches Miteinander.

 

> Ab 1. Ausbildungsjahr > Ab 12 Personen / Preis auf Anfrage > Ausführliche Beschreibung

Mehr Team-Power

Wir stärken die Teamfähigkeit der Auszubildenden.

In Übungssequenzen lernen die Azubis die Facetten des Teamalltrags kennen und einschätzen und bekommen Feedback zu Ihren eigenen Stärken und Entwicklungspotenzialen - für ein erfolgreiches Miteinander.

 

> Ab 1. Ausbildungsjahr > Ab 12 Personen / Preis auf Anfrage > Ausführliche Beschreibung

Erfolgreich kommunizieren

Die Fähigkeit, verlässliche Absprachen zu treffen gehört im Job ebenso dazu wie die Kompetenz, Feedback konstruktiv zu geben und für sich selbst zu nutzen.

Die Azubis lernen, Kommunikation mit den Kolleginnen und Kollegen im Unternehmen zu reflektieren, geben sich gegenseitig Feedback und erarbeiten Strategien für erfolgreiches Handeln im Arbeitsalltag.

 

> Ab 1. Ausbildungsjahr > Ab 12 Personen/Preis auf Anfrage > Ausführliche Beschreibung

Erfolgreich kommunizieren

Die Fähigkeit, verlässliche Absprachen zu treffen gehört im Job ebenso dazu wie die Kompetenz, Feedback konstruktiv zu geben und für sich selbst zu nutzen.

Die Azubis lernen, Kommunikation mit den Kolleginnen und Kollegen im Unternehmen zu reflektieren, geben sich gegenseitig Feedback und erarbeiten Strategien für erfolgreiches Handeln im Arbeitsalltag.

 

> Ab 1. Ausbildungsjahr > Ab 12 Personen/Preis auf Anfrage > Ausführliche Beschreibung

Gekonnt präsentieren

Schrittweise werden die Auszubildenden herangeführt, Ihre Ideen und Themen gezielt und mit Freude zu präsentieren. Sie lernen ebenso, sich selbst richtig in Szene zu setzen wie auch die Präsentationsmedien gezielt zu nutzen.

Die Auszubildenden präsentieren einzeln und in Gruppen und lernen so in ungezwungener Atmosphäre, sich richtig vorzubereiten und die Techniken sicher anzuwenden.
 

> Ab 2. Ausbildungsjahr > Ab 12 Personen / Preis auf Anfrage > Ausführliche Beschreibung

Gekonnt präsentieren

Schrittweise werden die Auszubildenden herangeführt, Ihre Ideen und Themen gezielt und mit Freude zu präsentieren. Sie lernen ebenso, sich selbst richtig in Szene zu setzen wie auch die Präsentationsmedien gezielt zu nutzen.

Die Auszubildenden präsentieren einzeln und in Gruppen und lernen so in ungezwungener Atmosphäre, sich richtig vorzubereiten und die Techniken sicher anzuwenden.
 

> Ab 2. Ausbildungsjahr > Ab 12 Personen / Preis auf Anfrage > Ausführliche Beschreibung

Projekte managen

Wir vermitteln die Grundlagen für erfolgreiches Projektmanagement in klassischen und agilen Strukturen.

Im Training wenden die Auszubildenden gängige Projektmanagement-Werkzeuge an, planen und durchlaufen Lernprojekte und erleben praktisch, wie die Projektmanagementtools funktionieren. So lernen die teilnehmenden von Beginn an, erfolgreich Projekte mitzugestalten.
 

> Ab 2. Lehrjahr > Ab 12 Personen / Preis auf Anfrage > Ausführliche Beschreibung

Projekte managen

Wir vermitteln die Grundlagen für erfolgreiches Projektmanagement in klassischen und agilen Strukturen.

Im Training wenden die Auszubildenden gängige Projektmanagement-Werkzeuge an, planen und durchlaufen Lernprojekte und erleben praktisch, wie die Projektmanagementtools funktionieren. So lernen die teilnehmenden von Beginn an, erfolgreich Projekte mitzugestalten.
 

> Ab 2. Lehrjahr > Ab 12 Personen / Preis auf Anfrage > Ausführliche Beschreibung

Zeitmanagement trainieren

Wir trainieren einen bewussten Umgang mit Zeit, um rechtzeitig den wachsenden Anforderungen in Berufschule und im Unternehmen gewappnet zu sein.

Mit Beispielen der eigenen Lebenswelt erkunden die Auszubildenden Ihren Umgang mit Zeit, erforschen ihre persönlichen Zeitdiebe und wenden die wichtigsten Methoden des Zeitmanagements an.
 

> Ab 2. Lehrjahr >Ab 12 Personen / Preis auf Anfrage > Ausführliche Beschreibung

Zeitmanagement trainieren

Wir trainieren einen bewussten Umgang mit Zeit, um rechtzeitig den wachsenden Anforderungen in Berufschule und im Unternehmen gewappnet zu sein.

Mit Beispielen der eigenen Lebenswelt erkunden die Auszubildenden Ihren Umgang mit Zeit, erforschen ihre persönlichen Zeitdiebe und wenden die wichtigsten Methoden des Zeitmanagements an.
 

> Ab 2. Lehrjahr >Ab 12 Personen / Preis auf Anfrage > Ausführliche Beschreibung

Selbstmanagement

Die Auszubildenden setzen sich im Selbstmanagement-Training mit ihren eigenen Werthaltungen auseinander und lernen, welche Bedeutung pro-aktives Handeln für den eigenen Erfolg hat.

Die Auszubildenden lernen etwas über ihre eigene Persönlichkeit sowie über ihre Stärken und Schwächen und erhalten hierzu konstruktives Feedback von den anderen Auszubildenden und den Ausbildern.

> 3. Lehrjahr > Ab 12 Personen / Preis auf Anfrage > Ausführliche Beschreibung

Selbstmanagement

Die Auszubildenden setzen sich im Selbstmanagement-Training mit ihren eigenen Werthaltungen auseinander und lernen, welche Bedeutung pro-aktives Handeln für den eigenen Erfolg hat.

Die Auszubildenden lernen etwas über ihre eigene Persönlichkeit sowie über ihre Stärken und Schwächen und erhalten hierzu konstruktives Feedback von den anderen Auszubildenden und den Ausbildern.

> 3. Lehrjahr > Ab 12 Personen / Preis auf Anfrage > Ausführliche Beschreibung

Das sagen unsere Kunden....

"Der Mix zwischen den Berufsgruppen hat gut geklappt. Die Stimmung war gut, ausgelassen ungezwungen und kommunikativ."

                             

Locations für Ihr ­ Training & Event ­ - Die können ­wir empfehlen

Schattenspringer
Team Events
für mehr ­Teamgeist

Trainings & Workshops
für Teams ­ und Führungskräfte

Unsere Philosophie
Wer über seinen Schatten springen möchte, muss dessen Größe genau kennen. Anders ausgedrückt: Jede Aufgabenstellung erfordert eine besondere Lösung.
Unsere Konzepte orientieren sich daher konsequent an den Bedürfnissen unserer Kunden.

Unsere stetige Motivation ist die Arbeit mit Menschen und die ungebremste Begeisterung für aktive und effektive Trainings.

Ganz gleich, ob es sich um etablierte Unternehmen, Verwaltungen/Verbände oder Start ups handelt: Durch das Erweitern des Erlebnishorizonts fördern wir das Selbstwertgefühl des Einzelnen und aktivieren den Teamspirit in der Gruppe. Wir machen Teamgeist erlebbar – damit echte Teams entstehen. 

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Milser Straße 37
33729 Bielefeld
fon (0521) 32 99 20 - 0
fax (0521) 32 99 20 - 10
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    Aktualisiert: 06.09.2021 14:30

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